記事一覧ページ

「転職したい診療科は決まっているのに、志望動機がうまく書けない」「内科と救急で、同じ書き方をしていいの？」——診療科別の応募でつまずく看護師さんはとても多いです。じつは志望動機は診療科ごとに“響くポイント”がまったく違います。この記事では内...

「看護研究の担当になったけど、テーマがまったく決まらない…」「そもそも何を研究すればいいの?」——通常業務で忙しい中、看護研究のテーマ決めで手が止まってしまう看護師さんはとても多いです。でも大丈夫。テーマは日々の“もやもや”や“困りごと”から見...

看護師に適応障害が起きやすい理由、うつ病との違い、見逃したくないサインを解説。受診と相談の進め方、休職の流れと傷病手当金などの経済面、復職や働き方を変える選択肢、職場に伝えるときのポイント、よくある質問までまとめました。

「採用試験や昇進試験で小論文が出るけど、何をどう書けばいいの?」「作文とは違うって聞くけど、そもそも書き方の型がわからない」——文章が苦手な看護師さんほど不安になりますよね。でも大丈夫。小論文は正しい型と頻出テーマを押さえれば、独学でも必ず...

「申し送りが長い」「サマリーに何を書けばいいか分からない」「大事なことを伝え忘れてヒヤッとした」——申し送りと看護サマリーは、多くの看護師が一度はつまずくポイントです。この記事では、ISBAR（アイエスバー）という5つの型を使って、誰でも簡潔に...

第二新卒の看護師が転職するときの進め方を解説。辞める前に確認したいこと、第二新卒で見られるポイント、教育体制が整った求人の選び方、職場の種類ごとの向き不向き、面接での転職理由の伝え方と例文、在職中に進める手順をまとめました。

「看護師はモテる」と言われる一方で、モテないと感じる看護師も多いのはなぜかを解説。看護師が好印象を持たれやすい点と誤解されやすい点、モテないと感じる原因、第一印象やプロフィールでの伝え方、看護師のイメージに振り回されないための考え方をまとめました。

「老健や特養に来たけれど、病棟時代のように"技術を覚える"目標ではしっくりこない…」「介護施設ならではの個人目標って、何を書けばいいの？」——そんな悩みはとても多いです。この記事では、老健・特養看護師の目標例文を経験年数別・テーマ別にたっぷり...

「3年目になって急に求められることが増えた」「リーダーや後輩指導の目標って、どう書けばいいの？」——目標管理シートを前に手が止まっていませんか。3年目は一人前として自立しつつ、チームを支える役割へ移行する大切な時期です。この記事では、看護実...

病棟以外で働きたい看護師に向けて、クリニック・訪問看護・健診センター・企業・保育園・介護施設など13の職場を紹介。仕事内容と向き不向き、夜勤や休日などの働き方、年収が変わりやすいポイント、転職して後悔しないための確認事項をまとめました。

看護師の転職で後悔しないための職場の選び方を解説。転職の目的と条件の整理、年代や状況で変わる優先順位、職場の種類ごとの特徴、求人票・見学・面接で確認したいポイント、条件の比べ方、内定前後に確認することまでまとめました。

「透析室に配属されたけど、目標に何を書けばいいの？」「穿刺も患者管理も奥が深くて、どこを目標にすればいいか迷う…」——透析看護は専門性が高い分、目標づくりでつまずきやすい分野です。この記事では透析看護師の目標例文を、穿刺・患者管理・自己研鑽...